0075.01.04;МТ.01;7

ALEX SGA
Центр помощи студентам СГА © 2010-2017
· Алекс Финаев

Для быстрого поиска нужного вопроса нажмите ctrl+f
Если ответы не подходят, сообщите нам в вконтакте Алекс Финаев (Сга) и мы исправит ошибку!
Вопросы всех ответов отсортированы по алфавиту
В качестве работодателя, как субъекта трудового права, может быть
   -> физическое либо юридическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником, а в случаях, предусмотрнных федеральными законами, иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры
   любое физическое или юридическое лицо
   физическое лицо - индивидуальный предприниматель без образования юридического лица
   только юридическое лицо-организация любой организационно-правовой формы и формы собственности
В случае изменения наименования организации, расторжения трудового договора с руководителем организации, коллективный договор свое действие
   -> сохраняет
   сохраняет до принятия нового коллективного договора
   сохраняет до заключения трудового договора с новым руководителем
   не сохраняет
В социально-партнерское соглашение могут включаться взаимные обязательства сторон по следующим вопросам: 1) оплате труда, компенсационных выплат в связи с ростом цен, инфляцией; 2) охране труда и условий труда; 3) режима труда и отдыха; 4) развития социального партнерства; 5) установления дополнительных оснований расторжения трудового договора, в целях укрепления дисциплины труда; 6) иные вопросы, определенные сторонами
   -> 1, 2, 3, 4, 6
   1, 2, 4, 5, 6
   1, 2, 3, 6
   1, 2, 3, 4, 5
Время работы освобожденного профсоюзного работника на выборной должности в выборном органе первичной профсоюзной организации засчитывается в его _________ трудовой стаж
   -> общий и специальный
   не засчитывается
   только специальный
   только общий
Все правовые принципы классифицируются по сфере их действия на
   -> общеправовые, отраслевые, внутриотраслевые, межотраслевые
   правовые идеи
   отраслевые и внутриотраслевые
   общеотраслевые и отраслевые
Вступление коллективного договора или соглашения в силу от факта их уведомительной регистрации
   -> не зависит
   зависит от наличия регистрации в органах юстиции
   зависит от исполнения срока регистрации
   зависит
Выборный орган первичной профсоюзной организации не позднее _______ рабочих дней со дня получения проекта локального нормативного акта и обоснования к нему направляет работодателю мотивированное мнение по проекту в письменной форме
   -> пяти
   десяти
   семи
   трех
Главные положения, отражающие кратко суть действующего трудового законодательства и политику государства в его развитии по установлению и применению условий труда, защите трудовых прав и законных интересов работников, работодателя и других субъектов трудового права, относятся к
   -> правовым принципам регулирования трудовых отношений и иных, непосредственно связанных с ними отношений
   системам трудового законодательства
   нормам трудового права
   правовым идеям
Действие заключенного соглашения о социальном партнерстве распространяется на ____________
   -> членов объединения работодателей
   физических лиц
   юридических лиц
   на всех работодателей (физических и юридических лиц)
Действие коллективного договора распространяется на
   -> всех работников данной организации, филиала, представительства и иного обособленного структурного подразделения, индивидуального предпринимателя
   всех работников данной организации и лиц, работающих по договору подряда
   членов первичной профсоюзной организации работников, уполномочивших профсоюз представлять их интересы во взаимоотношениях с работодателем
   членов первичной профсоюзной организации
Для обеспечения регулирования социально-трудовых отношений, ведения коллективных переговоров и подготовки проектов коллективного договора, соглашений, а также для организации контроля за их выполнением на всех уровнях на равноправной основе по решению сторон образуется
   -> комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
   примирительная комиссия по разрешению разногласий
   комиссия для ведения коллективных переговоров и подготовки проекта трехстороннего соглашения
   комиссия по заключению коллективного договора
Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов, - это
   -> профессиональные союзы
   общество социальной защиты
   общество инвалидов
   партийная организация
Если в ходе коллективных переговоров не принято согласованное решение по всем или отдельным вопросам, то составляется
   -> протокол разногласий
   исковое заявление в суд
   претензия одной стороны к другой
   новое решение
Если при осуществлении регистрации коллективного договора соглашения соответствующий орган по труду выявит условия, ухудшающие положения работников по сравнению с Трудовым кодексом, законами и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, то об этом сообщают
   -> в соответствующую инспекцию по труду и представителям сторон, подписавшим коллективный договор
   в суд
   в прокуратуру
   соответствующим объединениям профессиональных союзов
За нарушение законодательства о профсоюзах должностные лица несут ответственность
   -> дисциплинарную, административную и уголовную
   имущественную и уголовную
   дисциплинарную и материальную
   дисциплинарную и уголовную
Чтобы увидеть полный ответ на тест. Пожалуйста войдите.