4215.Экз.01;ЭЭ.01;1


После оплаты вы получите два варианта ответа:
- вариант для распечатки шпаргалки: вордовский файл с удобным оформлением;
- вариант для просмотра с телефона или компьютера

Служба поддержки: a.finaevv@yandex.ru


 
Центр помощи студентам СГА © 2010-2018
· Алекс Финаев

Для быстрого поиска нужного вопроса нажмите ctrl+f
Если ответы не подходят, сообщите нам в вконтакте Алекс Финаев (Сга) и мы исправит ошибку!
Вопросы всех ответов отсортированы по алфавиту

Вопросы из: 4215.Экз.01;ЭЭ.01;1 "Трудовое право (курс 5)" СГА

В организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках допускается с согласия одного из родителей (опекуна) и разрешения органа опеки и попечительства заключение трудового договора с лицами, не достигшими возраста__________ лет, для участия в создании и (или) исполнении произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию.
четырнадцати
В случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного договора в связи с истечением действия его срока работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, трудовой договор считается
заключенным на неопределенный срок
В случаях изменения наименования организации, реорганизации организации в форме преобразования, а также расторжения трудового договора с руководителем организации, коллективный договор свое действие
сохраняет
Вести трудовые книжки на каждого работника обязаны

Действие коллективного договора распространяется на

Для руководителей организаций и их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей, руководителей филиалов, представительств и иных обособленных структурных подразделений организаций срок испытания не может превышать __________ месяцев

До истечения срока предупреждения об увольнении работник отозвать свое заявление

Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут, и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора

Если работник не приступил к работе в установленный срок без уважительных причин в течение __________, то трудовой договор аннулируется

За нарушение законодательства о профсоюзах должностные лица несут ответственность

Закрепленные в действующем законодательстве основополагающие руководящие начала (идеи), выражающие сущность норм трудового права и главные направления политики государства в области правового регулирования общественных отношений, связанных с функционированием рынка труда, применением и организацией наемного труда относятся:

Запрещается отказывать в заключении трудового договора работникам приглашенным в порядке перевода от другого работодателя, если

Изменения определенных сторонами условия трудового договора допускаются

Коллективный договор может заключиться в организациях

Коллективный договор, заключается на срок не более _____ лет (дайте ответ цифрой)

Комплекс способов (приемов) правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений -

Контроля за выполнением коллективного договора, (соглашение) осуществляется только

Обязательному предварительному медицинскому осмотру при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возраста __________ лет

Определение «Совокупность норм трудового права, объединяющая положения и правила, которые являются базой всех остальных институтов трудового права» - относится к понятию «______»

Определение «Совокупность норм трудового права, регулирующих определенные виды однородных отношений, которые составляют предмет отдельных институтов трудового права», - относится к понятию «___ трудового права»

Основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является __________

Отношения, возникающие между сторонами при наличии противоправного причинения ему имущественного ущерба одной из сторон трудового договора другой, относятся к отношениям по ______ ответственности

Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием профессии, специальности, указанием квалификации) конкретного вида поручаемой работнику работы, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативно- правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором, относиться к понятию «________»

Отрасль трудового права - это система норм права, регулирующая

По договоренности сторон, участвующих в коллективных переговорах, соглашения могут быть только

По письменному заявлению работника, работодатель обязан не позднее __________ дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой

По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до __________

При заключении коллективного договора в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, представителем работодателя является

При ликвидации организации коллективный договор сохраняет свое действие в течение

При реорганизации в форме (слияния, присоединения, разделения, выделения) коллективный договор сохраняет свое действие в течение

При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее __________ дней со дня фактического допущения работника к работе

Прием на работу оформляется __________ работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора

Приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись в __________ срок со дня фактического начала работы

Прогул, то есть отсутствия работника на рабочем месте без уважительных причин __________ часов подряд в течение рабочего дня

Профессиональные союзы несут ответственность

Работодатель (за исключением работодателей – физических лиц) обязан внести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего в организации свыше __________ дней, в случае, если работа в этой организации является для работника основной

Работодателями, в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иным нормативным правовым актом, за исключением физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, предпринимают законодательный _____________ акт

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя возможно в случае

Сведения о взысканиях в трудовую книжку не вносятся, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является

Сведения о награждениях за успехи в работе в трудовую книжку

Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные законодательством и иными нормативными правовыми актами и данным соглашениям, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права своевременное в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка действующие у данного работодателя, относительно к понятию

Сторонами социального партнерства являются

Сторонами трудового договора являются

Субъектами трудового права России могут быть _________________

Трудовые отношения в общественной организации труда и иные, непосредственно связанные с ними отношения - это

Трудовые правоотношения возникают между работником и работодателем на основании заключенного

Участники трудовых и непосредственно связанных с ними отношений, включаемых в предмет трудового права, являются

Физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем это __________

Целенаправленная правовая деятельность по защите трудовых прав и законных интересов работников, охране их от нарушений, по восстановлению нарушенных прав, по установлению более высокого уровня условий труда и быта трудящихся – это защитная функция